特定の休暇や時間外申請を複数の社員に対し、一括で申請・承認する方法をご紹介します。
※会社の設定により、一括申請機能を設定していない場合もございます。
■目次
- 一括申請方法
- 申請の確認方法
■編集可能ユーザー：承認権限者、人事権限者
■作業ページ
・時間外・振替出勤の一括申請（処理タブ＞就業管理＞時間外勤務＞一括申請）
・休暇・欠勤の一括申請（代理申請＞一括申請＞休暇・欠勤の代理申請）
・時間外・振出の承認（処理タブ＞就業管理＞時間外勤務＞時間外・振出の承認）
・休暇・欠勤の承認（処理タブ＞就業管理＞休暇＞休暇・欠勤の承認）
１.一括申請方法
※新UI適用は現時点（2025/12）では休暇・欠勤の一括申請画面のみです。
①代理申請＞一括申請＞休暇・欠勤の代理申請＞ページを開く を開きます。
②申請したい日付を選択し、[検索]をクリックします。
そうすると、検索条件欄で入力した日付が、申請入力欄の勤務日または休暇開始日に反映されます。
例：時間外申請
例：休暇申請
③申請内容の入力します。
例：時間外申請
例：休暇申請
④対象社員を選択し、[申請する]をクリックします。
一括申請を行うと、申請と同時に承認されます。
2.申請の確認方法
承認＞休暇・欠勤＞休暇・欠勤の承認を開きます。
②検索条件で承認ステータスを「承認」で検索すると、申請内容が確認できます。