岩崎 若菜

Q：従業員が 「メールアドレス（会社）」と「携帯メールアドレス（会社）」のどちらも申請者自らが入力できるように変更できないでしょうか。   A：メールアドレス（会社）については社員マスタ画面からのみ登録が可能となっているため、現在の仕様ではご本人様の画面からの登録が対応不可となっております。

Q：新入社員の登録を一括でしたのですが、社員マスタアップロード用のファイルに項目がない所属日を訂正しないといけなくなりました。どうやって修正するのがいいでしょうか？ A：アップロードでの修正が出来ないので手修正になります。あるいは新入社員のデータを削除して再登録する方法になります。

ミナジン勤怠管理システムではいつ勤務するのかを勤務予定の登録を行い、通常勤務/休日の判定を行います。シフト制や変形労働制は手動で出勤予定の登録が必要です。本ページでは出勤予定（勤務予定）の登録をExcelファイルから取り込む方法をご案内します。 画面上で行う場合は、こちらをご参照ください。 ■目次 アップロード用ファイルのダウンロード 出勤予定の入力 出勤予定データのアップロード 勤務ステー...

休暇申請の場合、承認済の申請（＝ [承認] ステータスの申請）を取り下げるための申請もできます。例えば、休暇を取る予定であったが、実際には取れなかった場合などに使用します。※申請を行った履歴が残ります。取り下げ申請が承認されると、申請の取り消しが完了します。  ■目次 承認された休暇申請の取り下げ方法 取り下げ後の履歴確認方法 ■操作対象ユーザー：全ユーザー■作業ページ　休暇・欠勤（申請＞休...

ミナジン勤怠管理システムは、Slackで打刻を行うことが可能です。Slackでの打刻方法をご案内します。 ＜注意＞ ①Slack打刻を利用するには、貴社人事ご担当者にて　システム管理者権限ユーザーでSlack連携設定を行う必要があります。 ②休憩開始・終了打刻、Slack上での申請操作には対応しておりません。  ■目次 コマンド一覧 打刻方法 ■利用可能ユーザー：全ユーザー 1.コマンド...

TwooCaアプリ（iOS、Android）でログインしている場合、MINAGINE勤怠管理アプリ（iOS、Android）でもログインが可能です ■目次 Twoocaの概要 ログイン方法 ■操作対象ユーザー：TwooCaアプリ利用ユーザー■作業ページ・パスワード変更（ホーム画面＞パスワード変更）・ログイン画面  1.Twoocaの概要デジタル社員証、福利厚生サービスなどの機能を持つ社員証で...

勤怠締め後に勤怠を修正したい場合、勤怠の締めを解除する必要があるため、解除方法をご案内いたします。 ＜ご注意＞ ・設定によっては締め解除と同時に承認も解除される場合がございますので、作業前にご確認ください。・勤怠締めを解除すると、タイムカード計上画面で修正したデータが初期化されます。タイムカード計上画面で修正後に締め解除する場合はご注意ください。   ■目次 社員一名ごとに締めを解除す...

工数管理機能をはじめて利用する前のプロジェクトの登録方法についてご案内いたします。 ＜注意＞ 工数管理機能はオプション機能となります。利用開始するためには別途利用料金の課金が必要です。ご利用の場合、まずは弊社カスタマーサクセス（cs@minagine.co.jp）までご連絡ください。  ■目次プロジェクトマスタの登録方法 ■操作対象ユーザー：人事権限者 ■作業ページ・プロジェクトマスタ（設定...

指定したIPアドレスからのアクセスのみ許可する制限について、設定方法をご案内いたします。 ＜注意＞ ・IPアドレス許可制限の登録をご検討/行う場合は、　変更前にヘルプデスクへご連絡をお願いいたします。 　お問合せの際、貴社の設定状況や事象確認を行うため、弊社のIPアドレス登録が必要です。　（アウトソーシング契約されている場合、操作ができなくなるため登録が必要です。）　あらかじめご了承のほど...

手当対象の有無を確認するために「出社」や「リモート勤務」等、特定事項の回数をカウントしたい場合、タイムカード入力画面またはタイムカード承認画面にマーキングできる、「ラベル」または「タグ」を活用いただくことで、勤怠データ出力（自由定義） で回数を出力することが可能です。 本ページではタイムカードに登録したラベルの個数を勤怠データ出力（自由定義）に項目追加する方法をご案内します。（※タグのカウン...