入退社/休職/雇用変更に伴う対応
- QA：採用した社員が入社日以降出社せず内定辞退した
- QA：月途中で就業形態を変更するときの注意点
- QA：新しく登録した社員の出勤予定が一部作成されない
- QA：社員から役員になったので勤怠管理しない設定にしたい
- QA：退職者のタイムカードが退職後も作成される
- QA：新入社員を大量にマスタに登録した後、所属日間違えたので修正したい
- QA：退職/定年後、再雇用する場合の社員マスタ登録方法を知りたい
- QA：派遣社員・アルバイトから正社員/契約社員への変更をしたい
- QA：就業形態を変更した社員の休暇の選択肢に、新しい就業形態の休暇が表示されない
- QA：産休育休など休職者の登録・管理方法を知りたい
- QA：退職者が給与明細を確認するためMINAGINEへログインすることは可能か
- QA：社員マスタの役職変更の反映タイミングはいつか
- QA：所属終了日を修正したい場合の対処方法が知りたい
- QA：休業取得中の者が繰り上げて復帰した場合の対応方法を知りたい
- QA：勤務形態を変更したら時間外労働がおかしくなった
- QA：従業員のIDとパスワードのリストがほしい
- QA：「本日有効な主所属部署がありません。所属の設定画面から所属状態を確認してください。」と表示される
- QA：社員マスタの「退社日」と「退社予定日」の違いを知りたい
- QA：パートから正社員になった社員のパート時代の休日出勤申請が否認できない
- QA：退職者の勤怠データ保存期間がどれくらいか知りたい